2021 年 7 月 4 日，速捷電梯（杭州）半年度會議在浙江嘉興隆重召開。
速捷電梯董事長繆建寧及杭州公司全體員工共同出席了本次會議。會議上各部門負(fù)責(zé)人分別從財(cái)務(wù)營收、技術(shù)合同支持、工地運(yùn)營及品質(zhì)管控、人力資源和市場銷售等方面總結(jié)了上半年工作成績、深刻剖析問題及解決方案，并指明確了下半年的具體目標(biāo)和行動計(jì)劃。
繆建寧董事長在認(rèn)真聽取了各部門的工作匯報(bào)后，作了總結(jié)性發(fā)言，他首先肯定了各部門上半年度工作中取得的成績，正是團(tuán)隊(duì)力量的發(fā)揮，使杭州公司今年上半年度實(shí)現(xiàn)訂單增長86%、發(fā)運(yùn)增長26%的優(yōu)異業(yè)績。在喜人的成績面前，我們依然要保持高度的熱情，繼續(xù)向前；同時(shí)，繆建寧董事長還對下半年的營銷戰(zhàn)略部署進(jìn)行了系統(tǒng)的詮釋。
繆建寧董事長強(qiáng)調(diào)未來我們的工作重心是維護(hù)好現(xiàn)有的渠道資源，同時(shí)各區(qū)域在人員招聘和新渠道開拓上要加強(qiáng)力度，為十月份新工廠的投入使用做準(zhǔn)備。
在本次年中會議中，速捷電梯也分別對上半年度優(yōu)秀的銷售人員和部門進(jìn)行了評優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)。
第二天的會議采用分組座談+沙龍的形式，繆建寧董事長帶領(lǐng)工地運(yùn)營團(tuán)隊(duì)就部門的日常工作、品質(zhì)管理以及下一步工作重心進(jìn)行交流。為了加強(qiáng)銷售團(tuán)隊(duì)之間的互動，優(yōu)秀的銷售經(jīng)驗(yàn)在公司內(nèi)互相學(xué)習(xí)和分享，銷售端安排了跨區(qū)域的指導(dǎo)交流活動。交流會由各區(qū)域總經(jīng)理負(fù)責(zé)，按省份由每個(gè)銷售人員進(jìn)行業(yè)績匯報(bào)，區(qū)總對現(xiàn)有銷售人員的能力進(jìn)行評估。
? 左右滑動查看更多
此次會議開啟了速捷電梯（杭州）下半年的奮戰(zhàn)新篇，團(tuán)隊(duì)之間的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)分享和充分的跨部門交流，促進(jìn)部門間的融合，提升了團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力；通過表彰先進(jìn)，鼓舞和激勵(lì)了士氣，進(jìn)一步提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力和凝聚力。
通過這次會議，整個(gè)杭州公司達(dá)成了一致的目標(biāo)和行動，我們必將以更加飽滿的狀態(tài)砥礪前行，勇往直前，沖刺更高的目標(biāo)。乘風(fēng)破浪、蓄勢待發(fā)！
